Acuerdos en Convención Colectiva
Viernes, 05 de agosto de 2011 Hoy se firmó el acta de cierre de las discusiones y el depósito del contrato se hará el día martes, como lo dispone la Ley Orgánica del Trabajo.
- 40% de aumento para el año 2011.
- 8 % en el primer semestre de 2012.
- 8% en el segundo semestre de 2012.
- Aumento de las primas: transporte. 100% del monto actual.
- Ejercicios propios de la carrera docente 100% del monto actual.
- Antigüedad 100% del monto actual.
- Educación especial 100% del monto actual.
- Bono recreacional del jubilado de 30 a 45 días.
- Bono de asistencia al jubilado a 300 Bs. para el 2011.
- Bono de asistencia al jubilado a 420 Bs para el 2012.
- Primas de jerarquía 100% del monto actual.
- Bono Vacacional de 40 días pasa a 50 días
- Semana de ajuste salarial 28 días (solo activos).
- Todos estos beneficios vienen con retroactivo desde el 12 de mayo de 2011.
- Pagadero en el mes de octubre de 2011.
- Con respecto al resto de las cláusulas económicas que tienen que ver con bono recreacional, fin de año, Bono de Útiles , Bono de Juguetes, Cesta Ticket, HCM, Póliza de Vida y Accidentes, Póliza de Servicios Funerarios lamentamos informarles que el incremento solicitado no fue aceptado por el patrono aduciendo razones presupuestarias.
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