UN
DESPELOTE TOTAL: ELECCIONES SINDICALES
Al término
de la presente Convención Colectiva Docente 20011 – 2013,
los docentes se han encontrado con una nueva noticia: Los Sindicatos
Gremiales, en su mayoría, tienen los periodos vencidos.
Pero ¿Cuáles
son las consecuencias directas de esta situación, o en otras palabras, cómo nos
afecta a los docentes la no renovación
de las Juntas Directivas de los Sindicatos Educacionales?. La respuesta es muy
sencilla: NO ESTÁN HABILITADOS LEGALMENTE PARA SENTARSE A DISCUTIR EL CONTRATO
COLECTIVO SIGUIENTE.
Esta información
era del conocimiento de los sindicatos y del ministerio de Educación que tenía
esa carta bajo la manga, mas no así de los docentes que inocentemente esperaban
que se venciera el Contrato Colectivo 2011 – 2013 para ver mejoría en sus
ingresos.
Ahora con esta información que es vox populi, surge la duda sobre cuáles son las opciones que quedan para evitar el tranque del juego y
asegurarse que el proceso de discusión del contrato siga su marcha.
Sinafum
hasta ahora ha sido el único Sindicato en reconocer que no ha hecho elecciones
y se excusa con una carta enviada al CNE (ver imagen http://goo.gl/qG08j0) y que data de octubre de
2011, en donde solicitan al ente comicial, la realización de las elecciones para el 27 de enero de 2012. Faltaría saber por qué el CNE no les respondió
a este llamado, si por burocratismo de este organismo o (la más probable) por
la no entrega de los recaudos necesarios para la activación de las elecciones.
1. – Se obvia
por ahora, el requisito legal de las elecciones sindicales como requisito para
discutir contrato colectivo, con lo cual se corre el riesgo de una impugnación por
cualquier grupo o individualidad ante un órgano jurisdiccional y se bloquea el
los efectos del contrato como su aplicación. Esto haría regresar al Contrato (2011
- 2013) anterior aunque estuviera caducado
2. - Se discute el Contrato Colectivo y se hacen
elecciones inmediatas antes de la firma, lo cual no sería recomendable para los
Sindicatos porque les afectaría el descontento que hay y perderían la mayoría
de sus juntas directivas. Además que preparar unas elecciones requiere tiempo y
recursos.
3. – La
propuesta de SINAFUM TÁCHIRA (http://goo.gl/OKjpDe)
Que en vista de que según ellos ningún Sindicato Educativo tiene Directiva
vigente y legal para discutir el Contrato, se
emita mediante Decreto un Aumento del 60%
con retroactivo a mayo mientras se hacen las elecciones sindicales.
Tomando en cuenta lo expuesto
anteriormente podemos concluir que el patrono tiene todas las cartas legales a su
favor, lo cual demuestra la falta de seriedad de los sindicatos para renovar sus juntas directivas, sabiendo
que con ello perjudican al Gremio que representan.
El único elemento a nuestro favor es que
este año (como todos) se realizarán elecciones Municipales y que el Gobierno
sabe que los docentes somos más de 600 mil y que esto tiene un efecto electoral,
y que somos los funcionarios públicos que mayor empatía tenemos con el pueblo (somos pueblo) y eso no
es gratis.